8年目看護師。

ここに書き込む看護師さん達ってみんな前向きに頑張ってるね。
ほんとに偉いと思うよ
でも、あたしはもう疲れました
ほんとに辞めたい。
患者さまと接するのがイヤな訳じゃなく、看護師として働くのが精神的に辛くなりました
今まで頑張って来たけど、もう限界かも
マイナスな書き込みゴメンナサイ｡｡｡

疲れたってどういうこと？大変だと思うけど頑張って欲しいよね 人に誇れる仕事だよ

わかるな…私と違うかもしれないけど、看護の仕事っていろんな意味で重い仕事だと思う。仕事はどんな職種も責任はあるだろうけど、命を扱う事の責任の重さに潰されそうになる。 もっと精神的に楽な仕事したいと逃げ出したくなるときもある。でも、辞めずに看護師をして１０年やっぱり看護の仕事が好きみたいです。

10年も続いているんですねわたしは今1年たちましたが、もうやめる予定です…

私は９年目。でも途中で大学いったり、常勤辞めて色々な看護師のバイトしたりして、自分なりの気分転換してます。

あたしは３年目ﾃﾞｽ
1年目ｻﾝはなぜやめようとしてるんかな？？

仕事範囲がひろいこともありますが、やっぱり責任の重さです。楽しいと思える時もあるのですが…　　　全く違う職に就くことも考えています。みなさんは、そう考えたことはなかったですか？

１年目ｻﾝへ
もし良かったら相談に乗るよでもしょっか☆
また逢えるかなぁ？

私は２年目ですが辞めたいです。看護師の仕事はやりがいあるけど生き甲斐がない気がします。１年目の病院は半年で辞めその後ﾌｧｯｼｮﾝ関係の仕事をしました。看護師と比べれば責任も重くないし楽しく働けました。でもやはり資格生かしたくなりまた看護師に戻りました。でも責任の重さ、勤務のきつさには絶えられません。やっぱり向いてないんですかね？

↑甘いだろ。離れたらまたやりたくなる、でもやめたくなる。そーいぅの甘いんだよ！誰のために看護師してんだよ。

９さんは、何をしたいの？どんな仕事も楽な仕事はありませんよ。特に医療で肉体的にも精神的にも楽な所なんてありえない！ １０さんに同感です。

９＞
医療から手を退くべし。
あんたみたいの医療事故起こす確率激高。
患者さんにとって迷惑でしかないわ。

1０・11・1２さん意見ありがとうございます。私が甘かったです。どんな仕事でも責任はつきもの！人と人との関わりなんだから当然ですよね。とくに命に直接関わる医療現場ではそれが重くなりますよね！誰のために看護師してるかと聞かれて改めて考えると、生活のためや自分の存在価値を確かめるため、例えば患者さんの役に立ってやっててよかったと思えたりとか、全部自分の自己満足のためにやってた気がします。私は自分のために看護師をやっていました。自己満足で看護されたらたまったもんじゃないですよね！でもどんな仕事でも自分に何らかの利益がないとできないと思うんです。だからその気持ちは少し残しつつ仕事を続けてもいいですか？

たかだか総勤務日数一年にも満たないで、金銭的愚痴いうならそれだけあなたが仕事こなせるのか？できないだろ。


いっぱしの給料ほしいなら常にノーミスで夜勤７〜９やらないとむりだな。
新人クラスがのほほんと日勤他週1夜勤日曜日休みたい位じゃ、普通の会社員の事務員の給料のが遙かに上は常識。

覚えることたくさんあるんだからきついの当たり前だ。

患者さんからみたらベテランも新人もナース服着りゃ、国家試験受かった人様の命預かる同じプロなんだ。


ナイチンゲール誓詞で何いったか覚えてないんだろうから、何書いてあるか探してみろ。

誓詞の意味がわかんなきゃイメクラにでも転身しとけ。
楽にナース服着て金稼ぎできるわ。
絶対あなたはどの病院行っても不満ばっかりで同じ。

追加。

９＞
ちなみにここのｽﾚ主さんと、あなたの辞めたい理由は違うからな。

ｽﾚ主さんの場合はｷｬﾘｱからの推測にはなってしまうが、長年の不規則な生活に耐えやるべき事をしっかりとやり、中堅として上下から挟まれ、患者さんや職場の環境･人間関係にも気を配り続けたが、遂にふっと糸が切れてしまったのだよ。

あなたの場合はわがままだから。

いろんな考えのひとがいるようで…とても勉強になります！1２の方はきっとすごいキャリアをもっているんですね！いつでも完璧に仕事をこなしてるんですか？きっとそうなるために相当苦労したんじゃないですか？毎日当たりようのないストレスを貯めてるでしょう。予測だけどなんかそんな気がしました。わたしはただわがままで甘えてるだけかもしれませんが、今はいろいろ考えても何も変わらないと思うので、出来は悪いけどマイペースにやってみます！ありがとうございました(^o^)

１６＞
新人時代に甘ったれた仕事しなかったおかげで、あなたの云うとおり素晴らしいスキルとノーミスの業務を過度なストレスを感じる事なく楽にこなして、おかげ様で出世してますが。

よって、あなたにあたり散らした覚えはありませんよ。

強いて云うなら、あなたの様な部下がいないので、あなたのコメントが摩訶不思議ですがね。

あなた様のおかげ様で、変わった部下が入った時には参考になりますよ。

↑こういうこと言ってるやつこそ自己満だろ。自分ができる気でいるだけで、人のことをただ見下してる奴がﾅｲﾁﾝｹﾞｰﾙを出して諭してることが笑ける。
大抵こういう奴は職場で嫌われてる。

おまえら、揃いも揃ってバカだね。

いろんなこと言われてますが、彼女一人やめるだけで国にとっては大損害ですよ。意見している人たちは現代の医療事情分っていないんですね。看護師不足です。昨年の新人看護師定着率は5割。看護師が少なくなるということは、あなたたちが入院した時病気になった時にﾅｰｽｺｰﾙ押しても誰もこない、苦しくても辛くても自分の順番が回ってこない限り耐え続けなくちゃいけないということを意味します。ﾘｱﾙに想像出来ますか？

真面目に言ってるのか？会社でも病院でも一人辞めたくらいじゃ体制に全く影響ないぜ。それが統制のとれた組織と言うもの。
どうしても辞めたい奴はまわりの人生の先輩に相談し、それでも辞めたかったら辞めればいい。やる気のない従業員は会社にとっても病院にとっても、患者にとっても迷惑。
ただ、世の中に楽な仕事はない。転職しても給料をもらう限りはどんな仕事でも大変なんだよ。

はぁ？一人辞めただけじゃ害はない？それこそ本気で言ってるの？私は去年まで働いていた部署では新人8人中一年後は6人辞めてしまってました。院内でもかなりの数辞めました。看護師の仕事を知らないのでしょうが本当に身を粉にする仕事です。だから免許を持ってる数は余るくらいでも実際働く数は全然足りない、今日本中どこの病院でも看護師不足です。一人の力は絶大ですよ。一人くらい辞めても…この発想を各方面でたくさんの人が思うから、結果として何百何千という看護師が辞めていく状況を作ってしまうんです。病院側は必死です。退職した看護師一人一人の現状まで調べ上げ再就職を呼び掛けてます。それこそ一人一人にね。

人が辞めても部署はつぶれなかっただろ？病院はつぶれなかっただろ？これが組織さ。いやいや働いてもらっても困るのは組織であり、一番迷惑なのは患者なんだよ。個人的な意見より患者第一に考えなさい。
あと新人８人が一年で６人も辞めるって個人の問題より組織の問題があるように思える。個人に高いモチベーションを持たせないからそうなる。

私の部署だけの話をしているのではありませんよ。昨年新人看護師定着率は全国で5割です。半分が辞めています。患者のことを第一に考えているからこんなに言っているのですが？看護師がいなくなって一番困るのは患者ですよ。部署は潰れなくても看護師対患者の比率は大きく変わりました。比率って知ってますか？知らないでしょうね。看護師一人あたりにつく患者数のことですが患者数が大幅に増加。こうなると悪循環です。患者には看護が行き届かない、看護師はますますｵｰﾊﾞｰﾜｰｸになるんでこのｽﾚのように8年目とﾍﾞﾃﾗﾝ層の看護師でさえ「辞めてしまいたい」となるのです。要するに、一人やめただけで変わらないだろうと言っている場合ではない程人不足なのです。貴方は医療のことには無知でしょうが貴方が将来病気になり入院しても誰からも看病してもらえないということですよ。健康なうちはいいけど病気になったら悲惨ですよ。実際に今看護師の居ない病院があり、問題にもなってます。

みんな信じちゃダメだ。看護師の新卒の離職率は９％くらい、全体でも１２％くらいだ。これは女性の離職率よりも低い。新卒で５０％も辞めるわけない。一部の問題病院は別だが。

あのー？(-"-;)信じちゃ駄目って言ってもこれは事実ですけれど？今年ではないですよ。昨年の、「新人」の看護師の定着率です。離職率ではありません。問題病院って言われてますが私の勤務している病院は都内の特定機能病院としてTVにもよく映る有名所です。日本で一番最初に救命を立ち上げたという老舗中の老舗ですが…。医療のこと、看護のことで討論したいならもうすこしお勉強してから来てね。新人看護師がそんなに辞める訳ない！って脳天気思ってるの貴方くらいですよ。何度も言ったようにかなり深刻です！だから一人くらい辞めても…っていう発言がどれだけﾌﾞｰｲﾝｸﾞかﾊﾞｯｼﾝｸﾞか、医療界に来たらよく分かると思います。

早い人は午前中で辞めてったよ

私の学校でもそうだったけど資格だけ取って働かない人多いですよね。就職希望も産業看護師や保育園が人気でした。保健師として働くために看護師取るだけの人とか、養護教諭になるため看護師取ってる人とか‥病院は人気ないです。その上こんな批判しててさらに離れてったら、本当に病院で働く看護師はいなくなるか準看護師しか集まらなくなりそうですね。看護師って知らない人多いけど、就職先が広いです。だから病院は避ける人多いですよね。

看護師さんの定着が大きな問題になっていることは事実のようですし、何度か入院してみると看護師さんが交替（派遣、応援もあるのかな？）しているので、異動が多いようにも思えます。
ですけれど、ttp://www.nurse-center.net/NCCS/html/manual/hokokusyo.zipに掲載されている2005年の新卒看護職員の入職後早期離職防止対策報告書(P21)には看護師の早期離職率9.3%、看護師全体の離職率11.6%で、労働者全体平均、女性平均よりも低いことが書かれています。
P25以降には詳しい報告があります。特定機能病院や一般病院よりも、長期療養型の病院の方が2003年の離職率は高いものの、離職が増加しているのは特定機能病院が顕著なようです。離職理由は、現場で求められる能力がかなり高度なものを要求してきていることに原因しているようです。
どこの世界でも、技術進歩がすごくて、忙しい中でレベルをキープするのが大変だということもあるのではないでしょうか。
辞めた人に注目しすぎると、全体の動向を見誤ることもあると思います。
なお、24.無名さんが昨年の新人看護師の定着率は全国で5割という根拠情報を教えていただけるのでしたら、よろしくお願いします。

29さんへ。定着率5割という数字は看護学会で示された数字です。私が言っているのは離職率のことではありません。『定着率』です。離職率とは看護師という職自体から離れること、定着率というのは新卒で就職した職場から離れることを意味します。このようにﾈｯﾄで検索すれば単純な離職率が数字として出てくると思いますが学会に行かれたことはありますでしょうか？離職率という単純な問題ではなく定着率の低さが今問題視されています。また、お分りかと思いますが離職率だけ見ると女性の一般職よりも低いと出ますが毎年の看護師免許取得者のうち、看護職として働かない人も多数です。要するに看護師免許を持っていながら生かさない人も多くいる訳で、その人たちは当然離職率の中には含まれません。離職率以前に職に就かない人がいる訳です。これがどういうことかお分りでしょうか？文面からして29さんは医療のことは殆ど知らない素人かと察します。看護師定着率や離職率が低いのは高度な医療技術が現場で求められることが原因だとは、実際現場で働く私は考えません。あくまでも勤務体系がﾊｰﾄﾞが理由だと思います。その原因が看護師不足に繋がってくるんです。離職率の割合だけを見ても離職以前の看護職に就かない人たちを考えない限りは、看護師の不足の事態を正確に知ることは出来ないでしょうね。

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初めまして。今年短大卒業予定のものです。(看護師や医療とは関係のない学科です。)看護師免許をとっても、一度も看護師で就職しない人って多いのですか？私は、対人恐怖症で口下手です。中学、高校と看護をどうするかすごく悩み、私の性格では学校に一人入っても挫折してしまうのではないかと思い、友達についていくような形で短大(
同じ学科でも習う科目は別です)についていってしまいました。資格が大切だと思いながら、その時実際の仕事の様子も分からないので迷い悩んで司書の勉強にしました。今も看護にいった友達もいて看護に少なからず未練の気持ちがあります。今もですが、その２つの進路を選ぶ局面で、どうすればいいのか(性格も関連して)本当に分からなかったのです。バイトでさえ一人でできそうにない(申し込み)私ですが、入院したときなどの看護師さんをみて憧れもあったんです。憧れだけでなれる資格ではありませんが。看護の体験などがあったらまだよかったんですけどね。(友達とも普通に話せる子は、すんなり私立高校の衛生看護科に行ってしまいました。)
私が看護に行ってたら耐えられたでしょうか。

私は2年目看護師です。32のゆりさん、はじめまして。私も人見知りする方です。看護師って、本当、人と関わりっぱなしです。見知らぬ患者さん、傲慢な医者(一部ですが)、ピリピリムードの先輩・上司。特に新人は、行動一つ一つ確認していかないと動けないことが多く、怖い先輩にも声をかけないといけなくてストレス一杯です。医師の指示というのもくせもので、指示どおり動くというより、どんな指示がぬけていて、これこれはどうしましょうかと、機嫌を損ねず、プライド傷つけず、当たり障りなく指示を煽る(仰ぐじゃない)必要があります。私はそれが一番苦手です。患者さんも医者にはペコペコ、看護師にはきつく当たるという人もいます。そんな人とも関わり続けないといけません。命を預かってるんだから怒られるの怖いとかいう甘ったれた根性では勤まらないぞ、と日々自分に言い聞かせて仕事してます。耐えられるかどうか一概には言えません。誰だってたくましく図太く強く成長する可能性ありますからね。強さに裏打ちされた優しさとか思いやりは、ノンストレスなのほほん生活じゃ手に入りませんし。何か話まとまらなくてごめんなさい。看護師っていっても、いい職場に巡り会えるかどうかとかいう運もあるし、耐えられるかどうかって一概には言えないんですよ、ホント。あなたの思い次第でしょうね。

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看護師が人の命を奪ったね…

人の命を奪うのは看護師に限らないでしょう。

dsny dxpeaur lphvrnu lhcg fnmz bwqoidmhg pzwhtoa

ここのスレに参加してる連中って、クソばかりだね。