非正規従業員のスレ�B

雇い止めの拡大が深刻になっております。非正規従業員の労働組合が救済を訴える中、非正規従業員の今後はどうなっていくのでしょうか？

>>93
でも所詮…ねぇ？

誰かが派遣の日常を撮った映画作ってたね。
描いてる内容が面白そうだった。

勝手に派遣労働者の代弁者になるなと。
マスコミのことかな？
何か失業したのが社会のせいにしている人とは一味違った。

東京にこだわりでもあるのか？って聞きたい
地方には人が欲しいけどいないって仕事あるぞ
文句言うならこだわり捨てろ

派遣社員なんて男はなるもんじゃない。

派遣切りがきついのは東京よりは地方だと思うよ。

都内某所の炊き出しに集まっているのは派遣切りにあった人というよりは普段からホームレスの人だと思う。
あんなに宣伝しちゃ、みんな来るよ。

派遣は、よっぽどの技術か能力がないと、使い捨てにされるだけ。いつまでも続けられる職業形態じゃない。
特に社員寮があてがわれている場合、クビと同時に生活基盤が破壊してしまう。
そんなギャンブル続けられない。

おれ神奈川だけど仕事なんかありあまってんぞ。
東京からでろよ。そしたら仕事たんまりあるから

テレビのニュースで見たが、今度結婚すると会社に言ってあったのに、派遣契約切られたと息巻いていた奴がいた。流石に何様かと思った。
会社にとって、そんなこと、知ったこっちゃねえって。

派遣でも増員している所もあるようです。
特に自動車、電器が酷いようです。

６０歳定年退職時の話をそれ以外の離職者にあてはめる間違いをしているようですね。

年明け四日行ってクビにかる僕がやってきましたよと。

>>82正解！
しかし、このスレ酷いな。
派遣・期間従業員・請負の区別も分かってないし、失業保険をもらうと年金が減るとか訳の分からんデマも流すし、世間知らずのガキばかりいるここじゃ本気にされるぞ。

知らんかった
失業保険は雇用保険
年金は年金で払ってんだから別だと思うのだが？

>>77まぁさん、ありがとうございます。嫁さんが会社辞めて今失業保険貰ってるんで…貰わない方が将来的には良かったんですね(〒_〒)

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60〜65歳に限り下記が適用となります。